{"id":1420,"date":"2021-04-01T06:07:43","date_gmt":"2021-04-01T06:07:43","guid":{"rendered":"https:\/\/wir-lernen-weiter.ch\/?p=1420"},"modified":"2022-03-30T13:45:39","modified_gmt":"2022-03-30T12:45:39","slug":"grosser-impact-und-grosse-aenderungen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/wir-lernen-weiter.ch\/it\/grosser-impact-und-grosse-aenderungen\/","title":{"rendered":"Grande impatto e grandi cambiamenti"},"content":{"rendered":"
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Tobias Sch\u00e4r, Business Manager, e Benjamin Br\u00e4ndli, IT Operations (Immagine: Dalia Bohn<\/a>)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Possiamo guardare al primo anno di successo come associazione. Insieme a numerosi aiutanti, sostenitori e molti computer portatili, negli ultimi mesi abbiamo fatto una grande differenza per molte persone in Svizzera. Per sapere come procedere, consultate questo articolo del blog.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Una breve rassegna<\/h4>\n\n\n\n

Quando abbiamo iniziato questo progetto il 1\u00b0 aprile 2020, non avrei mai immaginato che saremmo riusciti a crescere cos\u00ec rapidamente. In un anno abbiamo gi\u00e0 distribuito pi\u00f9 di 1.500 computer portatili e alla fine di marzo abbiamo gi\u00e0 pi\u00f9 di 250 comunit\u00e0 e organizzazioni partner. Si tratta di uno sviluppo rapido, che non solo ci dimostra che il nostro lavoro viene notato, ma anche che viene utilizzato attivamente.<\/p>\n\n\n\n

Alla fine del 2020, abbiamo modificato la distribuzione dei dispositivi in modo da distribuire i laptop esclusivamente attraverso i nostri partner. Questo cambiamento \u00e8 stato per noi un passo coraggioso ma importante. Man mano che diventavamo sempre pi\u00f9 conosciuti, venivamo letteralmente ricoperti di richieste, da entrambe le parti. Da un lato, riceviamo (ancora) masse di laptop che devono essere elaborati, ma anche sempre pi\u00f9 richieste che devono essere controllate. Abbiamo quindi riflettuto su quali siano le nostre competenze principali: e questo non includeva la verifica della necessit\u00e0 - qui possiamo esternalizzare qualcosa con la migliore coscienza. \u00c8 cos\u00ec che \u00e8 nata la nostra rete di partner, senza la quale oggi non saremmo in grado di inoltrare richieste in modo cos\u00ec mirato.<\/p>\n\n\n\n

Un altro punto rilevante \u00e8 stata la decisione di impiantare le unit\u00e0 SSD in tutti i portatili che abbiamo ricevuto. A questo scopo ci siamo procurati circa 1.000 SSD, che abbiamo potuto acquistare a un buon prezzo presso digitec. Un nuovo disco rigido fa miracoli per le macchine pi\u00f9 vecchie, e quindi possiamo fornire macchine ancora migliori e pi\u00f9 veloci, anche se costa qualcosa. Riteniamo che questo sia un uso sensato del nostro capitale associativo.<\/p>\n\n\n\n

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Raccolta di vecchi HDD pronti per essere eliminati. (Immagine: Dalia Bohn<\/a>)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

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Mi dimetto dalla carica di Presidente. Perch\u00e9 esattamente?<\/h4>\n\n\n\n

Si tratta di una notizia molto piacevole. Con i contributi alle spese delle nostre comunit\u00e0 partner, ora possiamo anche compensare il nostro massiccio lavoro in modo autosufficiente. Dal 1\u00b0 aprile assumer\u00f2 quindi il ruolo di Direttore generale con un carico di lavoro di 40%. Oltre a me, anche Benj sar\u00e0 assunto al 40%, in quanto \u00e8 responsabile della maggior parte delle nostre apparecchiature, della nostra infrastruttura IT e delle nostre interfacce IT. Senza di lui, il progetto sarebbe pi\u00f9 povero di una persona estremamente motivata e competente. <\/p>\n\n\n\n

Come possiamo farlo in termini di salari? Non ne facciamo mistero. Paghiamo 1.100 franchi al mese per 20%. Si tratta di un dato ben al di sotto della media del settore IT, ma che aiuta l'intera associazione a lavorare in modo ancora pi\u00f9 professionale e dedicato. Il tutto viene inquadrato con contratti di lavoro in modo da essere professionali anche in tutte le questioni di conformit\u00e0.... Quello che una volta era un progetto per il tempo libero, con questo cambiamento potr\u00e0 diventare qualcosa di molto pi\u00f9 grande. La forma organizzativa come associazione rimarr\u00e0 ovviamente, perch\u00e9 il nostro obiettivo \u00e8 quello di risolvere il problema alla radice.<\/p>\n\n\n\n

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Benj al cablaggio del nostro server. (Immagine: Dalia Bohn<\/a>)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Dove andiamo a finire?<\/h4>\n\n\n\n

Come primo atto della mia leadership aziendale, avr\u00f2 il compito di sviluppare una strategia chiara per noi. Temi come la gestione della qualit\u00e0, la gestione della catena di fornitura, ma anche la sensibilizzazione del pubblico giocano un ruolo importante. \u00c8 anche importante che l'associazione in quanto tale possa funzionare a lungo; perci\u00f2 voglio anche assicurarmi che sia interessante per i volontari lavorare con noi.<\/p>\n\n\n\n

Una novit\u00e0 sar\u00e0 l'offerta di laboratori per bambini interessati a computer portatili, PC e simili. Vorremmo trasmettere le nostre conoscenze tecniche - e il mio entusiasmo per l'informatica \u00e8 iniziato almeno quando ero bambino. Speriamo di riuscire a coinvolgere qualche giovane nell'armeggiare con l'hardware.<\/p>\n\n\n\n

Un'altra area \u00e8 quella della comunicazione. Abbiamo un sacco di cose in ballo e quasi non riusciamo a stare al passo con la condivisione di tutte le grandi novit\u00e0 con voi. Mi assicurer\u00f2 personalmente di fornirvi tutte le informazioni pertinenti affinch\u00e9 questo \"servizio pubblico\" possa continuare a funzionare in modo trasparente. Per quanto possiamo fidarci del feedback, sembra che siate molto interessati a ci\u00f2 che stiamo facendo e ve ne ringraziamo di cuore.<\/p>\n\n\n\n

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La nostra sala di ritrattamento (foto: Dalia Bohn<\/a>)<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Vogliamo anche informare meglio sulla provenienza e sulla destinazione delle nostre apparecchiature. Vorremmo anche promuovere maggiormente nelle nostre comunit\u00e0 partner il fatto che non solo si ottengano i computer portatili, ma che vengano anche consegnati. Inoltre, vengono buttati via molti dispositivi che in realt\u00e0 potrebbero ancora essere utilizzati in modo proficuo - e in questo modo chiudiamo un bel ciclo con cui possiamo combattere in modo specifico la povert\u00e0 nel settore digitale in Svizzera.<\/p>\n\n\n\n

Infine, ma non meno importante, vorremmo essere in grado di affermarci maggiormente nella Svizzera occidentale. A tal fine, abbiamo eletto un nuovo membro del Consiglio di amministrazione. Mario B\u00f6hler definir\u00e0 insieme a me la strategia per la Svizzera francese, poich\u00e9 attualmente siamo rappresentati solo nella Svizzera tedesca. Con questo passo, assistiamo a un'importante apertura di aree in cui \u00e8 possibile fornire un grande aiuto. Cliccate qui per vedere la nostra attuale mappa dei partner, che ora appare molto pi\u00f9 verde rispetto a qualche mese fa:<\/p>\n\n\n\n

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Lo stato attuale del partner<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n
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Alla carta partner<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n
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Parole di chiusura<\/h4>\n\n\n\n

Come vedete, non solo stiamo aprendo nuove strade, ma stiamo anche costruendo sui valori esistenti dell'associazione e la stiamo professionalizzando ulteriormente. \u00c8 un piacere incredibile affrontare e risolvere un problema sistemico. A questo punto, vorrei anche ringraziare l'intero team, che ha messo il cuore e l'anima per rendere possibile il nostro lavoro nel modo in cui lo facciamo ora. Grazie a tutti voi per averne fatto parte! \ud83d\ude42 <\/p>\n\n\n\n

- Tobias Sch\u00e4r (Fondatore e direttore commerciale wLw)<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Volete rimanere aggiornati?<\/h4>\n\n\n\n

Seguiteci sui nostri social media. Pubblichiamo regolarmente notizie, immagini e video per farvi vedere cosa succede. <\/p>\n\n\n\n

Se avete suggerimenti o domande, non esitate a contattarmi direttamente (tobias.schaer@wir-lernen-weiter.ch<\/a>). Attendiamo con ansia i vostri contributi! \ud83d\ude42<\/p>\n\n\n\n

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