{"id":4417,"date":"2023-05-17T11:50:33","date_gmt":"2023-05-17T10:50:33","guid":{"rendered":"https:\/\/wir-lernen-weiter.ch\/?post_type=ht_kb&p=4417"},"modified":"2026-04-12T10:00:04","modified_gmt":"2026-04-12T09:00:04","slug":"17-05-2023-wir-bilden-weiter","status":"publish","type":"ht_kb","link":"https:\/\/wir-lernen-weiter.ch\/it\/knowledge-base\/17-05-2023-wir-bilden-weiter\/","title":{"rendered":"230517 - Forniamo ulteriore formazione"},"content":{"rendered":"

In quanto orgogliosa azienda di formazione, \u00e8 molto importante per noi mostrare il lavoro dei nostri apprendisti. Matthew Clements \u00e8 attualmente nella fase finale del suo soggiorno di un anno presso di noi.<\/p>\n\n\n\n

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Matthew esamina il suo 6, che ha ricevuto per la sua ALS 2 a wLw.<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Nell'estate del 2022, il primo stagista di WMS Aarau \u00e8 stato accolto in wLw. Da quel giorno, il modesto Matthew Clements ha intrapreso un percorso segnato da momenti di apprendimento, grandi esperienze ma anche impressioni durature. <\/strong><\/p>\n\n\n\n

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Da allievo a dipendente<\/h2>\n\n\n\n

Quando inizi\u00f2 il tirocinio di Matthew, Tobias Sch\u00e4r non sapeva ancora come sarebbe stato il programma di tirocinio pi\u00f9 entusiasmante, perch\u00e9 proprio nelle prime settimane un dipendente che sarebbe stato effettivamente responsabile di Matthew si dimise. \"Beh, ora tocca al capo\", pens\u00f2 Tobias tra s\u00e9 e s\u00e9.<\/p>\n\n\n\n

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Avere la responsabilit\u00e0 della formazione mi fa molto piacere. Mi d\u00e0 l'opportunit\u00e0 di trasmettere conoscenze e valori che non potrebbero essere trasmessi altrimenti.<\/p>\nTobias Sch\u00e4r, Fondatore e Amministratore delegato<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

All'inizio, la pianificazione quotidiana era pi\u00f9 caotica che strutturata. Con la perdita di un membro del personale, c'era un vuoto nel reparto marketing che doveva essere colmato. Fortunatamente, Matthew era pronto a intervenire. Cos\u00ec, in breve tempo, con un cellulare wLw e presto anche con una macchina fotografica, ha iniziato a condividere la storia di wLw sui social media. <\/p>\n\n\n\n

Ma oltre al lavoro di marketing, Matthew \u00e8 stato rapidamente coinvolto anche in lavori pi\u00f9 critici per l'azienda, come l'assistenza. In questo caso, non solo ha dovuto imparare l'importanza di processi chiari per individuare gli errori, ma anche dimostrare capacit\u00e0 relazionali. <\/p>\n\n\n\n

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\"Felice di aiutare!\"<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Matthew ha capito subito che l'ascolto attivo e gli approcci orientati alla soluzione spesso si concludono con parole gentili.<\/p>\n\n\n\n

a sinistra: Matthew in una situazione lavorativa tipica<\/em><\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

L'apprendimento \u00e8 al centro<\/h2>\n\n\n\n

\u00c8 facile pensare che il lavoro di tirocinio sia un buon modo per ottenere molte risorse con pochi soldi. Ma se si prende sul serio una posizione di formazione, bisogna investire qualcosa. <\/p>\n\n\n\n

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A volte mi sono chiesto se stessi contribuendo in modo prezioso o se stessi semplicemente perdendo tempo.<\/p>\nMatthew Clements, apprendista WMS presso wLw<\/cite><\/blockquote>\n\n\n\n

Ma la ricompensa per uno sviluppo pulito e costante \u00e8 pi\u00f9 che evidente. Oggi Matthew \u00e8 responsabile dell'intera creazione di contenuti dell'associazione; e probabilmente lavorer\u00e0 ancora per l'associazione dopo la sua assenza dovuta al servizio militare. Pianificazione, riprese, montaggio, pubblicazione: Matthew \u00e8 ora in grado di svolgere tutte queste fasi in modo indipendente e questo toglie un enorme carico a tutto il team. Lavori come i seguenti sono ormai quasi all'ordine del giorno:<\/p>\n\n\n\n

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